CERTIFICADO DE NÍVEL 3 NA AVALIAÇÃO DE REALIZAÇÃO PROFISSIONAL

Custo:£ 495

Plano de pagamento:Sim, x3 pagamentos mensais de £ 160,00 A fatura será enviada para você  no recebimento da pré-inscrição form 

Credenciado Nacionalmente

Plano de Pagamento: Leva em média de 3 a 6 meses

Aprendizagem on-line envolvente

Suporte especializado 1 para 1

Qualificação nível 3

O Certificado de Nível 3 em Avaliação de Desempenho Profissional (CAVA) é a única qualificação de avaliador que permite que você pratique como avaliador totalmente qualificado. É igualmente adequado para avaliadores em sala de aula ou em formação profissional.

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Às vezes conhecido como TAQA (Treinamento, Avaliação e Garantia de Qualidade), este é um moderno e reconhecido nível 3 de certificação de avaliação de desempenho profissional que veio substituir a qualificação anterior de avaliador A1\2 e D32\33.

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Ao final deste curso, você estará pronto para uma carreira na avaliação de competências vocacionais para uma série de qualificações, como aprendizado, habilidades funcionais, certificados de ensino, NVQs, prêmios, certificados e diplomas.

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Como o Certificate in Assessmenting Vocational Achievement (CAVA) é um curso à distância, você estudará em casa e, portanto, terá a liberdade de adequar seus estudos à sua vida familiar e outros compromissos. Você pode aproveitar ao máximo os materiais interativos do curso que fornecemos com acesso aberto a tutores experientes por e-mail e pelo portal online.

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Módulos

Unidade Um: Compreensão dos princípios e práticas de avaliação (D/601/5313)

Ao concluir esta unidade, você:

• Compreender os princípios e práticas de avaliação

• Compreender os princípios e requisitos da avaliação

• Entenda os diferentes tipos de método de avaliação

• Entenda como planejar a avaliação

• Compreender como envolver os alunos e outros na avaliação

• Entenda como tomar decisões de avaliação

• Compreender a garantia de qualidade do processo de avaliação

• Entender como gerenciar informações relacionadas à avaliação

• Compreender os requisitos legais e de boas práticas em relação à avaliação

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Unidade Dois: Avaliar a competência ocupacional no ambiente de trabalho (H/601/5314)

Ao concluir esta unidade, você:

• Ser capaz de tomar decisões de avaliação sobre competência ocupacional

• Ser capaz de fornecer as informações necessárias após a avaliação da competência ocupacional

• Ser capaz de manter os requisitos legais e de boas práticas ao avaliar a competência ocupacional

• Ser capaz de planejar a avaliação da competência ocupacional

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Unidade Três: Avaliar habilidades vocacionais, conhecimento e compreensão (F/601/5319)

Ao concluir esta unidade, você:

• Ser capaz de preparar avaliações de habilidades profissionais, conhecimento e compreensão

• Ser capaz de realizar avaliações de habilidades profissionais, conhecimento e compreensão

• Ser capaz de fornecer as informações necessárias após a avaliação de habilidades vocacionais, conhecimento e compreensão

• Ser capaz de manter os requisitos legais e de boas práticas ao avaliar habilidades vocacionais, conhecimento e compreensão

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Para obter esta qualificação, sua função de trabalho atual envolve a avaliação da competência ocupacional  e desempenho profissionalmente relacionado.

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Como profissional, você usará TODOS os métodos de avaliação listados abaixo, com base em princípios sólidos de avaliação.

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• observação, exame de produtos de trabalho, questionamento oral e discussão, uso de outros (por exemplo, testemunhas), declarações do aluno e Reconhecimento de Aprendizagem Prévia (RPL).

• avaliações em ambientes simulados, testes de habilidades, questões orais e escritas, trabalhos, projetos, estudos de caso e RPL. Isso pode ocorrer em oficinas de treinamento, salas de aula ou outros ambientes de aprendizado

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Você compreenderá os princípios de avaliação e/ou garantia de qualidade interna e terá o conhecimento para desenvolver e melhorar sistemas em seu centro.

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O processo recomendado para avaliação envolve:

• planejamento e preparação de candidatos

• avaliação

• análise

• tomada de decisão

• gravação

• feedback ao candidato durante todo o processo

• envolver-se com o processo de garantia de qualidade ao longo

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Quais tópicos a qualificação abrange?

• Compreender os Princípios e Práticas de Avaliação – requer que você conheça e compreenda os princípios e práticas que sustentam a avaliação. Isso é evidenciado por meio de um relato escrito demonstrando seu conhecimento e compreensão e completando uma pasta de trabalho que mostra pesquisas sobre a prática de avaliação e os requisitos legais associados.

• Avaliar Competência Ocupacional no Ambiente de Trabalho – é realizar avaliações de desempenho no ambiente de trabalho de um indivíduo. A observação de sua prática no local de trabalho por seu avaliador é um componente de avaliação essencial desta qualificação, juntamente com uma avaliação dos produtos de trabalho e evidências de questionamento de seus alunos.

• Avaliar habilidades vocacionais, conhecimento e compreensão – é avaliar seu desempenho na avaliação de habilidades vocacionais, conhecimento e compreensão em ambientes diferentes do local de trabalho.   Isso pode ser em oficinas, salas de aula ou outros ambientes de treinamento.  

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Será exigida a comprovação de pelo menos 3 dos seguintes métodos de avaliação:

• Simulações

• Testes de habilidades

• Questionamento oral e escrito

• atribuições

• Projetos

• Estudos de caso

• Reconhecendo o aprendizado prévio

Estrutura do programa

Você será avaliado para esta unidade por observação da prática de avaliação, exame de produtos de trabalho relacionados, questionamento e discussão. No mínimo, você precisará mostrar evidências da realização de duas avaliações das habilidades, conhecimentos e compreensão de dois alunos diferentes (4 avaliações no total).  

Você fornecerá evidências de sua prática de trabalho, incluindo a conclusão de tarefas, estudos de caso, contas escritas e fornecimento de produtos de trabalho. As provas são enviadas para um e-portfólio que está disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana em computadores, tablets e dispositivos móveis.

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Avaliadores e Garantia de Qualidade Interna

Vamos designar um Avaliador e um Assegurador de Qualidade Interno, mas você pode designar um membro da Equipe envolvido na avaliação e garantia de qualidade interna desta qualificação. Eles devem ser capazes de demonstrar que possuem (ou estão trabalhando para) o conhecimento ocupacional relevante e/ou competência ocupacional, no mesmo nível ou superior às unidades sendo avaliadas e qualidade assegurada internamente. Isso pode ser obtido através da experiência e/ou qualificações.

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Requisitos

Não há requisitos formais para qualificações prévias específicas ou níveis de realização. No entanto, se você ainda não obteve uma qualificação de nível 2 em inglês e/ou matemática, normalmente deverá obter uma qualificação de GCSE ou Nível 2 de Habilidades Funcionais juntamente com este diploma para apoiar sua progressão para o ensino superior

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Durante este curso, você deverá garantir uma colocação em um ambiente relevante; a equipe da Romain Designs pode aconselhar mais sobre isso. 

Para a segunda e terceira tarefas, você precisará garantir sua colocação ou posição que lhe permitirá ter acesso à avaliação para qualificações regulamentadas nacionalmente (por exemplo, unidades NVQ, Qualificações RQF, etc.) para uma visita por unidade. Se você precisar de mais, nossa equipe Romain Designs pode orientá-lo.

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Avaliação

● A Unidade 1 será avaliada por meio de várias tarefas.

● A unidade 2 será avaliada em um ambiente de trabalho, avaliando praticamente o trabalho dos alunos, você produzirá produtos de trabalho e evidências audiovisuais  

● A Unidade 3 será avaliada através de você produzir produtos de trabalho e evidências audiovisuais depois de avaliar os alunos em uma sala de aula ou ambiente de treinamento.

“Avaliadores e verificadores em tempo integral podem ganhar de £ 18.000 a £ 24.000 por ano. Com a experiência, isso pode aumentar entre £ 25.000 e £ 30.000.” – Fonte: Serviço Nacional de Carreiras

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COMO SE INSCREVER

Você precisará preencher nosso formulário de pré-inscrição e um pacote eletrônico será enviado a você.  Uma vez recebido, um membro da equipe entrará em contato com você, para responder a quaisquer perguntas que você possa ter.

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O QUE ACONTECE APÓS A INSCRIÇÃO?

1. Envie seu formulário de reinscrição e receba mais detalhes  para iniciar seu curso

2. Processaremos sua inscrição e um tutor será designado para apoiá-lo durante o curso

3. Receba lembretes por e-mail quando seu trabalho estiver vencido

4. Seu trabalho será marcado e devolvido a você dentro de 7 dias

5. Depois de enviar seu trabalho, solicitaremos seu certificado